Büşra Deniz Akın - Senior Android Engineer @Kin+Carta Create

Onur Karagünlü: Merhaba Büşra, öncelikle vakit ayırıp sorularımızı cevaplandırdığınız için teşekkür ederiz. Okuyucularımız için kısaca kendinizi bize tanıtabilir misiniz?



Büşra Deniz: Merhaba Onur, Kin+Carta Create (eski ismiyle The App Business ) şirketinde Senior Android Engineer/Tech Lead olarak çalışıyorum. Profesyonel olarak çalışmaya başladığımdan beri, yani yaklaşık 9 yıldır mobil platformlar üzerinde çalışıyorum. 3,5 sene önce de Londra'ya taşındım, kısa süreli bir danışmanlık tecrübemden sonra TAB şirketinde çalışmaya başladım.


Uzmanlığım mobil ve özellikle Android üzerine diyebilirim. Şu an şirket içerisinde tech lead transition sürecinde olduğumdan ve son sekiz aydır da bir projenin tech lead'i olarak görev aldığımdan dolayı yoğun olarak backend / cloud teknolojileri, end-to-end system design konularında kendimi geliştirmeye çalışıyorum. Bunun dışında son beş yıldır aktif olarak GDG ve WTM topluluklarında (İstanbul ve Londra) görev alıyordum, 2019'un son aylarında ise bu topluluklardaki aktif görevlerime ara verdim.


Teşekkürler Büşra. Dilersen Londra’daki yaşantın üzerine biraz konuşalım. Öncelikle Londra’ya taşınmaya nasıl karar verdin? Süreç nasıl gelişti? Herhangi bir zorlukla karşılaştın mı?


Büşra: Aslında o dönemde yurtdışına taşınma gibi aktif bir arayışımız yoktu. Londra ve dolayısıyla yurtdışı meselesi eşimin Amazon'dan aldığı iş teklifini değerlendirmesiyle başladı. Taşınma ve vize işlemleri Amazon tarafından yürütüldüğü için bu dönem kısmen sorunsuz geçti. Sonrasında kısa bir alışma döneminin ardından ben de aktif olarak iş aramaya başladım. Bu konuda da şansım yaver gitti diyebiliriz. Londra mobil konusunda çokça iş fırsatı barındırıyor. Kısa zaman içinde aklıma yatan, çalışmak isteyeceğim bir proje içinde kendimi buldum. Genel olarak, yeni bir ülke, şehir ve yaşama adapte olmanın getirdiği ilk dönem zorluklar dışında çok fazla sıkıntı yaşadığımızı söyleyemem.



Londra’daki iş arama sürecinde eminim birçok şirketin mülakatına girme şansın olmuştur. Okuyucularımızın birçoğu yurtdışındaki mülakat süreçlerini merak ediyor. Bu yüzden genel olarak Londra’daki şirketlerin mülakat süreçleri hakkında bilgi verebilir misin?


Büşra: Orta ölçekli şirketler için konuşmam gerekirse, her şirketin kendine has mülakat süreçleri olmakla birlikte, sanırım genel şablon şu 4 aşamayı içeriyor.


  • İnsan kaynakları ile yapılan ilk görüşme. Aranan role uygunluk ve karşılıklı tanışma diyebiliriz.

  • İkinci aşama teknik telefon görüşmesi. Bu genellikle teknik bir kişi tarafından yapılan, asıl amacı kişinin önceki tecrübelerini ve uzman olduğu konuya hakimliğini ölçmek için sorulan genel teknik soruları içerir.

  • Bir sonraki aşama ise code challenge. Bu bazı şirketlerde pair programming olarak da uygulanabiliyor ama genel olarak verilen bir problem/case'e getirdiğiniz çözümün incelenmesi diyebiliriz. Örneğin, mobil yazılımcılar için, ufak bir mobil uygulama.

  • Son aşama ise on-site interview(2-3 saat). Genellikle daha derin bir teknik mülakat ile başlar ve aşamalı olarak devam eder. Bazı şirketlerde pair programming ya da code challenge üzerinden sorular da sorulur. En son kısım ise kültürel mülakat oluyor. Şirket prensiplerine ve kültürüne ne kadar yatkın olduğunuzu ölçmek için yapılan, çoğunlukla sohbet seklinde gecen mülakattır.


Birçok insan da en az mülakat süreci kadar yurtdışındaki çalışma kültürlerini de merak ediyor. Uzun süredir Londra’da çalışan biri olarak birçok şeyi gözlemleme fırsatın olmuştur. Senden, Londra'da bir yazılımcı olarak çalışmayı Türkiye’ye göre kıyaslamanı istersek bize bu konuda neler söylemek istersin?


Büşra: Ben böyle bir kıyaslamayı çok doğru bulmuyorum açıkçası. Bu tamamen çalıştığınız şirketle alakalı bir konu. Türkiye’de iyi mühendislik yapan, kaliteli ürünler üreten, yazılım geliştirme pratiklerini çok iyi uygulayan ve belirli bir şirket kültürü yaratabilmiş bir şirkette çalışabileceğiniz gibi Londra'da tam aksine bu konulara asla önem vermeyen vasat bir yerde de çalışma ihtimaliniz var. Tabiki Londra geliştirici ekosistemi çok daha geniş, k